Šīs kategorijas ieviešanas mērķis ir atrast un atzīt uzņēmumus, kas virzās uz digitālo pārveidošanu. Šogad Egis ieguva sudraba medaļu par sasniegumiem šajā jomā. Sīkāku informāciju par uzvarēto projektu iepazīstināja Egis vecākie vadītāji Microsoft Envision forumā.

Mūsu uzņēmums tika atzīts par pārmaiņu vadību Egis projekta O365 ietvaros, kas atbalsta tehnoloģiju un efektivitāti uzņēmuma ietvaros. Projekts sastāv no 3 posmiem. 1) tehnoloģiskā pamata nodrošināšana; 2) mainīt mūsu domāšanu, t.i., domāšanas modeļus, attieksmi - šīs programmas ir daļēji slēgtas. 3) joprojām turpinās - darbiniekiem darba gaitā ir jāapzinās, kā tehnoloģijas un digitalizācija var palīdzēt viņu ikdienas dzīvē (viņu darba efektivitāte, departamentu un komandu sadarbība, kas pat pielāgota uzņēmumam, komandai un personai) .

Šim projektam vecākā vadība ne tikai sniedza spēcīgu atbalstu un pilnvarojumu, bet arī atbalstīja procesu ar viņu pašu kā lietotāju atsauksmēm.